简历编号:1232984202 |
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更新日期:2019-11-20 12:57 |
打印简历(A4) |
刘先生
目前所在: | 广州市 | 年 龄: | 53 | |
户口所在: | 湖北省 | 国 籍: | 中国 | |
婚姻状况: | 已婚 | 民 族: | 汉族 | |
人才测评: | 未测评 | 身 高: | 174 cm | |
我的特长: | 体 重: | 80 kg |
◆ 求职意向
行业意向: | 不限 | ||
人才类型: | 不限 | ||
应聘职位: | 销售总监/经理,CEO/COO/总裁/总经理,办事处/分公司负责人 | 职 称: | |
工作年限: | 25 | 参加工作日期: | |
求职类型: | 均可 | 可到职日期: | 一个月 |
月薪要求: | 20000元以上 | 希望工作地区: | 广州市,湖北省,不限 |
◆ 工作经历
广州中科恒源科技股份有限公司 起止年月:2008-06 ~ 2018-12 | |
公司性质: | 股份制企业 所属行业:电力/水利/新能源开发 |
担任职位: | 副总 |
工作描述: | 根据公司年度经营目标: 1、制定公司年度发展战略规划、经营发展纲要。 2、制定年度总销售目标、销售预算、目标分解与达成。 组织、监督公司各项规划和计划的实施; 3、充分做好市场调研、了解竞争对手,制定市场营销方案,全面负责分公司各项内部管理标准化、流程化、规范化; 4、组织编制年度费用预算、营销计划: 4、1、编制、制定年度营销计划与目标分解及任务达成。 4、2、预算编制与绩效考核方案及费用审批。 4、3、团队建设(人员考核与晋升选拔与培训) 4、4、参与大项目管理及目标达成过程的管理(业绩考核、目标达成的路径与风控) 4. 5实时与总经理汇报、反馈工作进展及建议。 4. 6企业文化建设 5、负责协调各部门、财会、行政及客户等工作的协作关系; 7、总经理临时授权的其他工作 |
离职原因: | 企业改制 |
东莞常安国际物流有限公司 起止年月:2006-06 ~ 2007-12 | |
公司性质: | 私营企业 所属行业:交通运输、仓储和邮政业 |
担任职位: | 项目营运总监 |
工作描述: | 受董事长委派一年半只干了两件事: 1、派驻梅州。与梅州市政府、海关及政府相关单位协商总公司在梅州拟建设、投资海关监管中心相关事宜。(期间完成前期市场调研与项目可行性分析报告) 2、东莞常平国际物流园项目的可行分析报告。 (已建成常平四通国际快件监管中心项目与大京九国际物流园) |
离职原因: | 个人原因 |
成都携手广告有限责任公司、沈阳共享企业管理咨询有限公司 起止年月:1995-06 ~ 2005-12 | |
公司性质: | 私营企业 所属行业:广告/策划/设计 |
担任职位: | CEO/COO/总裁/总经理 |
工作描述: | 自主创业 1、制定公司年度经营目标 2、企业文化与组织架构 3、团队建设与市场销售管理 4、投资与风险管控 5、市场拓展与公关 |
离职原因: | 其它 |
◆ 教育背景
毕业院校: | 宜昌市工业学校 | 最高学历: | 大专 获得学位: |
教育开始日期: | 毕业日期: | 1992-06 | |
专 业 一: | 机械制造与工艺设备 | 专 业 二: |
起始年月 | 终止年月 | 学校(机构) | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
2002-06 | 2004-12 | 北京光华管理学院 | 经营管理 | MBA 自修 |
◆ 语言能力
外语: | 粤语水平: | ||
其它外语能力: | |||
国语水平: |
◆ 工作能力及其他专长
1.多年的企业经营与管理资历。
2.企业战略制定与目标达成。
3.团队建设与企业文化融合。
4.营销与创新。
◆ 详细个人自传
挥斥方遒、不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。