简历编号:567818602 |
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更新日期:2022-08-27 00:27 |
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刘先生
目前所在: | 番禺区 | 年 龄: | 45 | |
户口所在: | 江西省 | 国 籍: | 中国 | |
婚姻状况: | 未婚 | 民 族: | 汉族 | |
人才测评: | 未测评 | 身 高: | 170 cm | |
我的特长: | 体 重: | 75 kg |
◆ 求职意向
行业意向: | 不限 | ||
人才类型: | 普通求职 | ||
应聘职位: | 采购总监/经理/主管:采购总监 | 职 称: | 高级 |
工作年限: | 25 | 参加工作日期: | 1998-10 |
求职类型: | 全职 | 可到职日期: | 一个星期 |
月薪要求: | 15000元以上 | 希望工作地区: | 广东省,不限,不限 |
◆ 工作经历
广州含笑花科技有限公司 起止年月:2014-03 ~ 2021-01 | |
公司性质: | 民营企业 所属行业:互联网/电子商务 |
担任职位: | 采购总监 |
工作描述: | 1、负责公司所有产品采购整体规划及战略制定; 2、建立完善公司供应商管理、成本控制、订单管理(供应保障)等方面的制度、流程及表单,在日常工作中监督指导采购人员行为,提高采购人员的专业技术水平和精细化管理工作; 3、负责制定项目产品定额标准; 4、负责部门管理工作,制定、组织及实施年度、季、月、周工作计划,完成相关计划任务目标及考核工作; 5、负责研究行业、公司客户选材及产品使用特点,总结规律制定公司产品供应商名录,形成阶梯化产品组合体系和问题解决方案; 6、在总经理的统一协调下,研究制定产品的指导价格,形成产品报价体系,定期复核运营部及采购部的价格,及时更新公司产品价格; 7、全面负责公司供应商的日常管理监督工作,维护好采供关系,优化供应商配套体系,组织监督采购部对供应商考察、开发、选择、考核、评估、管理、援助及年审等,在公司授权下负责采购合同(协议)的签订; 8、组织汇总各项目部的采购需求计划,编制采购计划,组织实施采购任务,协调处理项目部产品变更和退换货物工作; 9、 牵头组织供应事故的处理和阶段性对供应商进行供应评估、分级、升降级及取消供应商资格等管理工作; 10、监督项目供应商的选择供应、资质审核及准入,定期组织对供应商履约情况的考核和评估; 11、配合横向部门的工作,并对公司的运营给予支持与建议; 12、根据部属的不足,不定期有针对性的对下属进行相关知识的培训。 |
离职原因: | 公司倒闭 |
广东达诚机械有限公司 起止年月:2012-03 ~ 2014-02 | |
公司性质: | 私营企业 所属行业:机械/机电/设备/重工 |
担任职位: | 采购经理兼物控经理(总监级) |
工作描述: | 1、结合公司的经营战略,制定本部门的采购战略、采购分解目标、采购方案并监督执行; 2、结合公司的财务预算,制定本部门的年度预算并严格控制; 3、追踪全球及本地市场物料的供求趋势和价格趋势,及时调整采购策略; 4、结合公司的管理制度及采购战略,制定本部门相关管理制度、作业流程及记录表报并监督执行; 5、根据采购战略及采购流程,搭建本部门的组织架构,合适的人放在合适的岗位,对部门成员不间断进行采购技术培训,提升部门的整体素质和业务水平;同时为部门成员完成目标提供必要的平台和分配合理的资源,凝聚成员的士气、力量,培养团队意识,为完成部门目标提供组织保障; 6、每月进行部门目标和个人分解目标检视,分析原因,总结经验并制定改善对策,追踪执行改善效果;对部门成员进行绩效考核,根据完成目标情况及绩效考核结果及时调整岗位和人员并适时进行奖惩任免; 7、不断进行成本分析并适时介入价格谈判,确保采购总成本最低并完成部门成本下降目标; 8、清晰判断采供关系,与供应商建立并维持良好的合作关系,对合格供应商实行分类管理,优化供应商配套体系,保证正常供应和物料品质; 9、监管重点和大宗采购项目的招投标、谈判、签约及合同的执行; 10、兼管物控部及仓库部的日常管理工作; 11、参加公司重要的中高层管理会议,根据会议精神有效的做好上传下达及内、外部的组织协调。 |
离职原因: | 家里有事 |
中山华帝燃具股份有限公司 起止年月:2009-03 ~ 2012-02 | |
公司性质: | 股份制企业 所属行业:耐用消费品(服装/纺织/皮革/鞋业/家具/家电) |
担任职位: | 供应商开发工程师(科长) |
工作描述: | 1、贯彻和执行上级的方针和策略,制订科室工作计划和考核指标; 2、根据供应商管理平台优化规划和年度工作计划,组织制定新供应商开发年度及月度工作计划; 3、协调公司内部各有关部门和供应商的关系及促进信息的有效共享,实现公司与供应商的一体化管理; 4、负责供应商的开发、评估、考核,组织协调样品认证、质量能力评估、小批量验证和逐步量产等活动,直至供应商能持续稳定的供货并完整地移交到采购部门; 5、行业调查及现状分析: 1)、根据供应商开发需求,开展必要的行业调查,综合比较供应商价格、质量、服务等各方面水平或能力,及时推荐符合项目需求的供应商; 2)、对其他部门推荐的供应商,要清楚了解其全面的基本情况后,按开发流程组织开发; 3)、按期分析价格、产能、品质、交货期表现,提出采购业务量分配策略和备用供应商开发建议; 4)、部门经理安排的产品或零件供应商开发工作,要提前预告成本变化趋势,并及时建立、丰富、优化高质量或低价格备用供应商库,以满足质量提升或成本下降任务; 5)、协助部门经理完成同新产品开发相应的组织管理工作; 6、根据供应商开发需求,开展必要的行业调查,收集整理潜在供应商的各种信息,建立包括新供应商的供货能力、质量水平以及内部管理中的质量控制能力、管理现状、经营状况、人员素质等全面系统的档案,建立供应商资源库,及时推荐符合需求的供应商并为供应商考核和管理提供数据基础; 7、优化供应商平台,提高供应商整体配套能力,加强供应链管理,提高采购柔性。 |
离职原因: | 求发展 |
中山华帝燃具股份有限公司 起止年月:2006-03 ~ 2009-02 | |
公司性质: | 股份制企业 所属行业:耐用消费品(服装/纺织/皮革/鞋业/家具/家电) |
担任职位: | 供应二科科长 |
工作描述: | 1、审核海外订单零配件月度采购计划和采购订单; 2、负责海外订单零配件供应商的开发、评估、考核、援助、整改及管理,优化海外订单零配件供应商平台,提高海外订单零配件供应商整体配套能力,加强供应链管理,提高采购柔性,在保证质量的前提下降低采购成本;参与建立对供应商的考核制度,组织考核的实施,并不断优化合格供应商; 3、在保证生产正常和销售出货的前提下,合理的调控配件库存量,降低资金占用额; 4、制定完善的采购方式和方法,指导采购员的工作开展; 5、系统性采购问题的组织协调与解决; 6、贯彻和执行上级的方针和策略,制订科室工作计划,培训提升采购人员素质,分配各项工作任务并监督执行; 7、根据公司发展需要和供应商质量水平、供货交期等因素对采购对象,内容适时进行调整,在确保质量的前提下保证物料的及时供应; 8、积极组织和参与对库存积压配件的处理,并跟催处理进度; 9、部门员工的管理培训工作。 |
离职原因: | 内部职务需要调动 |
广东生之源股份有限公司 起止年月:1998-10 ~ 2006-02 | |
公司性质: | 民营企业 所属行业:耐用消费品(服装/纺织/皮革/鞋业/家具/家电) |
担任职位: | 采购经理 |
工作描述: | 1、 根据公司的经营战略,制定公司的采购战略; 2、 执行采购战略,制定并完善采购部门的规章制度及业务流程再造(BPR); 3、 根据企业经营计划,制定物资采购计划及采购预算,以满足经营活动的需要,降低库存成本; 4、 监管重点及大批量订货业务的洽谈工作,监督采购合同的执行和落实情况; 5、 主导供应商的开发、选择、考核、评估、援助、整改及管理,建立供应商相关管理制度,对不合格供应商进行援助或处理; 6、 组织对采购重点物资的国内外市场行情进行跟踪,负责采购价格的控制工作,并预测价格变化趋势,降低采购成本; 7、 主持采购招标、合同评审工作,签订采购合同,监督执行情况; 8、 负责采购进度控制,指导监督跟单、催货工作,进行采购交期管理,保障物资供应; 9、 负责采购物资的废料、质量事故的预防与处理工作,定期编制采购报告并呈上级领导审阅; 10、 跟踪紧急采购,参与采购重点物资的验收,出现问题及时与供应商联系,编制8D报告,协商处理办法; 11、 负责采购部的团队建设及人员的绩效、任免、内部培训等管理工作; 12、 负责本部门的日常管理以及和其他部门间及与供应商的协调工作,完成领导交办的任务。 |
离职原因: | 家中有事 |
◆ 教育背景
毕业院校: | 南方冶金学院(现江西理工大学) | 最高学历: | 大专 获得学位: |
教育开始日期: | 毕业日期: | 1998-06 | |
专 业 一: | 企业管理 | 专 业 二: |
起始年月 | 终止年月 | 学校(机构) | 所学专业 | 获得证书 | 证书编号 |
2003-06 | 2003-06 | 广州简捷企业管理顾问有限公司 | ISO9001/14000质量管理体系内审员培训 | 内审员证 | JMCC-QEMS-3066 |
2006-07 | 2007-01 | 鑫阳教育与人力资源与社会保障局联合举办 | 国家采购师 | 职业资格证 | 0702001083200148 |
2012-01 | 2013-06 | 新笙顾问与人力资源与社会保障局联合举办 | 注册职业采购经理(CPPM) | 职业资格证 | CPPM2130822407 |
2013-03 | 2013-09 | 鑫阳教育与人力资源与社会保障局联合举办 | 高级采购师 | 职业资格证 | 1302001083106210 |
◆ 语言能力
外语: | 英语 一般 | 粤语水平: | 优秀 |
其它外语能力: | |||
国语水平: | 精通 |
◆ 工作能力及其他专长
1、熟练操作WORD、EXCEL、POWERPOINT等OFFICE办公软件,精通ERP(SAP、金蝶K3、用友U8)及OA系统操作,持有C1驾驶证、ISO9001:2008/14001:2004内审员证,粤语听、说流利。
2、精通采购战略及采购策略,具有丰富的采购管理经验;
3、精通采购技术及商务谈判,沟通能力极强;
4、精通招、投标流程,具有丰富的招、投标实践工作经验;
5、具有“5S”、LP及ISO9001:2008质量管理体系的实践工作经验;
6、精通供应商开发、评估、考核、管理、援助、整改,具有优化供应商平台,提高供应商整体配套体系的能力,加强供应链管理,提高采购柔性;
7、目标意识及成本意识极强,善于目标达成、成本分析和成本控制;
8、具有优秀的写作能力,能系统的编制采购部文件;
9、精通物料系统和先进管理理念、管理模式;
10、诚实可靠,品德素养高,亲和力极佳,具有优秀的战略规划能力、沟通协调能力、组织管理能力、团队建设能力,能创造1+1>>2的团队绩效!
◆ 详细个人自传
本人精通采购战略及采购策略的制定,在采购的三大领域:供应商管理、供应保障及成本控制,具有丰富的(22年)采购管理实践经验!具有高级采购师职称及注册职业采购经理(CPPM)!擅长采购系统的建立和团队的建设!