职责和要求

岗位职责：
1、根据用人需求，完成岗位发布、邀约等招聘工作;
2、日常办公行政物品采购；
3、协助上级领导完成部门工作；
4、完成上级交代的其他工作事项。
任职要求：
1、本科或以上学历，人力资源、工商管理专业优先；
2、熟练使用招聘软件；
3、熟练使用excel、wps、ppt等办公软件。