职责和要求

岗位要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2.具有2年以上相关工作经验者优先；
3.能熟练使用Office办公软件，文字表达能力好，熟悉各类公文撰写；
4.有较好的学习、沟通协调能力，具有较强的工作责任心；
5.身心健康，具备履职所需的身体条件。

岗位职责：
1.负责日常行政文件资料的收集、整理、归档和保管等；
2.协助进行日常公文写作，PPT报告等；
3.协助完成部门内部日常事务工作；
4.负责领导交办的其他事宜。