职责和要求

岗位职责：
1.负责集团整体的数字化架构规划，确保架构设计符合集团的长期战略和业务需求；
2.深入理解集团的业务和商业模型，以此为基础进行系统整体架构的设计和管理；
3.根据系统整体架构，对开发架构、数据架构和系统的基础机构进行设计和管理；
4.确保集团整体数字化架构的标准化，提高易用性，保障安全性，增强稳定性，保持先进性，并控制成本；
5.跟踪最新的技术趋势，评估新技术对现有架构的影响，提出改进方案；
6.与其他部门紧密合作，确保数字化架构的实施与业务的顺利运行；
7.管理和维护数字化架构的相关文档，确保文档的准确性和完整性。

岗位要求：
1.本科及以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业；
2.5年以上工作经验，拥有大型企业数字化架构设计和管理经验；
3.熟悉主流的开发架构、数据架构和系统的基础机构；
4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与各个部门合作；
5.具备优秀的问题解决能力，能够在压力下工作。