职责和要求

岗位职责：
1.法律事务：负责公司各类法律事务相关工作，起草、审核公司各类合同、法律文书等相关法律文件，参与项目谈判工作，开展外聘法律顾问管理及各类法律纠纷诉讼处理，提供公司经营相关的法律咨询意见；
2.合规管理：负责具体开展公司合规管理工作，对公司运营涉及的法律法规及重大法律问题进行前瞻性研究，牵头开展公司规章制度管理工作，不断提升合规管理工作水平，有效防范化解法律合规风险；
3.普法及培训：推进普法宣传和法律知识及合规方面的培训，提升各单位相关人员法律合规风控知识水平和识别风险的能力；
4.完成公司交办的其他工作。
任职资格：
1.大学本科及以上学历，法学等相关专业，通过国家司法考试或持有法律职业资格考试；
2.熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程，具有诉讼仲裁、调解等实践经验，有法院、律所或大型企业5年以上的法务工作经验；
3.熟悉合同起草、审核和管理程序，并能够解决与合同相关的法律问题；
4.具备良好的口头和书面沟通能力，能够有效与领导同事、外部律师、政府机构等进行沟通。