职责和要求

岗位职责:
1、负责车型项目从SOP-6到EOP的产销平衡管理，拉通产品、销售、制造、供应链等上下游保证产销目标达成；
2、负责车型的中长期计划管理，制定合理的销售、生产节奏，控制长周期物料采购，同时保持健康的整车库存；
3、负责车型SOP/EOP的特殊管理，提前策划产能保证SOP初期供应充足，主动触发EOP管理减少呆滞风险；
4、负责车型产销过程执行和平衡指标监控，识别异常和风险并主动拉通对策，做到闭环管理；
5、负责对店端交付服务问题进行洞察、识别，推动门店终端持续改善服务质量；
6、负责交付线上服务群的运营及支撑，提升客户进群率、推动门店改善在线跟单质量；
7、负责新车主从下订到完成交付的全流程设计，提升体系化服务能力；
8、定期对交付服务问题、典型VOC进行洞察、归纳，形成体验提升支撑方案。
任职要求：
1、8年及以上主机厂产销管理工作经验（国内或者国际），对产销链条上下游业务有较深理解；
2、全局思维，做到跨车型/基地拉通，经营思维，以公司收益最大化为出发点；
3、较强的沟通能力，以结果为导向；
4、有汽车交付类、服务质量类经验优先；
5、具备良好的问题洞察、数据分析能力，能敏感识别服务问题并制定改善方案；
6、具备良好的沟通协调，跨部门协作能力，推动完成共同目标；
7、有客户第一的信念和服务精神，积极主动、自我驱动。
8、有团队管理经验为佳。