职责和要求

招聘职位：人力资源专员
岗位职责：
1.负责招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用流程；
2.负责员工异动管理，包括员工调动、解雇等手续的办理；
3.负责员工关系的维护，包括员工信息管理、员工关系问题的处理；
4.负责薪资福利管理工作，包括薪资结构调整、员工福利计划、社保公积金缴纳等工作；
5.负责劳动合同管理工作，包括合同的签订、解除和档案管理等工作；
6.协助制定和完善人力资源相关制度与流程；
7.完成领导交办的其他相关工作。

任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业优先；
2.具有3年以上人力资源相关工作经验，有科研机构或高校工作经验者优先；
3.熟悉人力资源管理各模块工作，了解劳动法及相关法律法规；
4.具备良好的沟通协调能力，能够与各部门有效对接；
5.熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等），熟悉HR系统者优先。

工作地点：广州市荔湾区
工作时间：5天8小时工作制
薪酬福利：基本工资 + 奖金 + 五险一金 + 带薪假 + 全勤奖
基本工资：6k - 8k，优秀者工资可面议。