职责和要求

【培养周期内接受至欢乐谷公司深圳本部交流锻炼】
1.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
2.定期进行人力资源数据整理、统计、分析和报告；
3.负责管理人力资源相关文件的更新、整理；
4.完成上级交办的其他事项。