职责和要求

任职条件：1.本科以上学历，机械工程、机电一体化、电气工程、自动化、国际贸易、市场营销等相关专业优先。2.具有 5 年及以上机电设备/成套设备/工业产品出口业务经验，其中不少于 2 年团队管理或事业部负责人经验.3.熟悉机电设备产业链、供应链和上下游资源，在重点区域市场拥有一定客户或渠道资源者优先。4.具备较强的海外市场开拓能力和项目运作能力，能够独立主导重大项目投标和商务谈判。5.具备出色的战略思维、经营意识和结果导向，认同公司市场化改革和职业经理人契约化管理，能够在目标压力下组织资源达成业绩。6.英语听说读写熟练，能够作为工作语言（掌握其他小语种者优先）。7.身体健康，能适应中短期境外出差或阶段性驻外工作安排。
岗位职责：1.根据公司整体战略，牵头制定机电设备产品出口业务的发展规划、年度经营目标及实施路径，围绕重点国家和区域市场（如东南亚、“一带一路”等），开展市场调研，明确目标市场、重点产品和重点客户，落实销售指标、利润指标、回款指标等经营目标。2.负责搭建机电设备出口市场化业务团队，明确团队架构和岗位分工，建立“能者上、优者奖”的市场化用人机制，持续提升团队战斗力。3.主导海外重点客户和项目的开发、维护与深耕，建立核心客户群和长期合作伙伴，负责重大商务谈判、投标报价和合同签订，把控价格策略和交易结构，提升整体项目收益水平。