职责和要求

一、岗位职责：
1、负责协助总经理处理日常的相关工作事务，维护好公司与客户间的关系；
2、负责组织公司各种管理例会，做好会议记录，落实反馈执行；
3、负责总经理日常工作日程安排及具体工作事宜提醒；
4、负责协助总经理管理销售团队，定期提交相关报表；
5、负责总经理办公室管理，来访接待工作；
6、全面配合总经理工作。
二、任职资格：
1、年龄25 -35岁，大专及以上学历，文秘、行政管理、人力资源等专业
2、五官端正，形象气质良好；
3、具有良好的综合素质，有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力；