职责和要求

职责：
全面管理店铺工作，配合公司的各项营销策略的实施：
要求：
1、执行公司下达的各项任务，做好门店的分工管理工作；
2、制定销售计划，提升员工服务质量，为门店制定工作指标，完成门店的阶段性计划与目标，并作出总结；
3、有效管理好商品的进销存；商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关事项；
4、掌握门店各种设备的维护保养知识；
5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
6、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；
7、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平。
要求：
1、20-35岁，高中及以上学历，热爱时尚，形象气质佳；
2、1年以上品牌服装、饰品店长管理经验；
3、具备较好的服装搭配能力和个人销售能力，学习能力强；
4、有亲和力，大方自信，乐观开朗，富有激情，具有良好的沟通及表达能力；
5、做事认真，有责任心，具备团队协作意识，积极主动，能承受工作压力。
薪酬：
6000+提成