职责和要求

待遇：薪资3000-5000，包食宿
1.本科及以上学历，人力资源管理或劳动保障相关专业优先。
2.拥有良好的沟通和理解能力及亲和力、逻辑思维清晰，执行力强。
3.主要负责公司的招聘工作，并负责管理公司的行政、后勤等工作。
4.欢迎应届毕业生前来应聘，经验不限，有经验者薪资面谈。