职责和要求

1.熟悉空调销售，有一定管理经验，能独立管理一家门店。
2.开发客源，提高商场的销售业绩，控制成本。
3.负责商场人员培训管理，提高商场的销售业绩
4.制定相关销售计划并有效实施。
5.薪酬待遇：4000+提成