职责和要求

工作职责：
1.协助总经理处理文件文书类工作
2.监督公司各部门运转情况并汇报
3.处理员工工作汇报、做绩效考核等
4.与工程有关的报价、招投标与合同等工作
5.其他总经理交办的大小事务
任职条件：
1.本科以上学历，企业管理或建筑工程类相关专业优先；
2.年龄25-35，男女不限
3.1年以上同岗位或同行业经验，优秀的应届毕业生也可
4.执行力强、有较高的应急处理能力