职责和要求

【岗位职责】
1、统管团队的日常工作和部门业绩规划，领导团队达成目标；
2、搭建团队、管理团队，规划工作分配，提供策略支持；
3、带领团队拓展新业务，为团队成员提供培训和指导，保证团队专业能力得到不断提高；
4、进行市场信息收集和市场调研，收集有关项目和竞争对手的信息，对其进行分析、预测并制定对策，及时向相关部门提供市场拓展建议。

【岗位要求】
1、3~5年管理岗位工作经历，知名互联网媒体广告销售经历优先；
2、出色的规划能力，结果导向型管理方式

> 薪酬待遇
提供极具竞争力的基础底薪+高额团队提成薪酬制度；
月度团队奖金，年度团队奖金等丰富的奖金奖励。
> 培训
行业知识、公司产品、销售技能、头脑风暴、沙盘演练等培训课程；
系统的培训课程，完备的学习资料，传帮带的学习文化让您能够更快的步入工作轨道。
> 透明职业发展通道
商务团队经理--高级商务团队经理--商务总经理--大区总经理；
> 员工活动
不定期组织部门聚餐和文体活动、每日各种小游戏、每月商务活动、公司年会、周年庆活动，发放传统节假日礼品并定期组织生日会等。