职责和要求

岗位职责：负责日常的招聘工作。  1、公司会提供相应的招聘渠道发布招聘信息，同时开发适合的招聘渠道！  2、查看简历，筛选简历，电话通知应聘者前来面试。前期您只负责邀约，不需要面试。  任职要求：  1、乐于与人交流，愿致力于人力资源方向发展。  2、逻辑思维清晰，组织协调能力强，执行力突出。  3、亲和力强，具备良好的团队协作精神，责任心强，积极上进。  上班时间：9;00-12:00   14:00-18:00   7小时制，周末双休。  上班环境：甲级写字楼，