职责和要求

1、具备3年或以上销售工作经历，具有较强的个人管理能力；
2、建立销售团队，负责团队的日常管理、培训、团队建设等；
3、制定个人和团队的销售任务指标，并执行销售计划，提交业务报告；
4、负责相关行业产品推广、客户开发，达成销售指标；
5、负责并管理团队人员的销售工作，即售前的客户关系梳理、客户拜访、方案整理；
6、售中的合同的签订、供货、安装调试、验收回款；售后的客户反馈、问题处理、关系维护等。