职责和要求

职责：
1、负责总经理助理工作；文档打印、处理；
2、项目跟进；
3、总经理、公司领导、客户车辆接送；
4、行政事务处理；
5、领导安排的其他工作跟进。

要求：
1、男女不限，40岁以下，5年以上驾龄，车辆驾驶熟练、安全、顺畅；懂汽车维护保养、护理常识；无重点违章记录；
2、形象良好；
3、优秀的职业素养，懂商务礼仪；
4、纪律性强；执行力好；
5、沟通协调能力强；
6、熟练电脑操作；
7、积极主动，愿意学习，上进心强。
以下情况优先考虑：
8、退伍军人优先考虑；体校、警校毕业优先考虑；
10、有助理经验优先考虑；
11、有销售经验优先考虑。

职业发展路径：
1、（管理路径）司机/助理------职能部门主管----职能部经理----总监；
2、（销售路径）司机/助理------销售----销售经理----销售总监。