简历编号：1293450702 |
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更新日期：2026-04-01 11:10 |
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方小姐
| 目前所在： | 顺德区 | 年 龄： | 26 |
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| 户口所在： | 广东省 | 国 籍： | ||
| 婚姻状况： | 未婚 | 民 族： | ||
| 人才测评： | 未测评 | 身 高： | ||
| 我的特长： | 体 重： |
◆ 求职意向
| 行业意向： | 其他服务业 | ||
| 人才类型： | 普通求职 | ||
| 应聘职位： | 其它类：法务 | 职 称： | |
| 工作年限： | 4 | 参加工作日期： | 2022-01 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 |
| 月薪要求： | 10000～12000元 | 希望工作地区： | 广州市，， |
◆ 工作经历
| 广东广信君达律师事务所 起止年月：2024-05 ～ 2025-10 | |
| 公司性质： | 所属行业： |
| 担任职位： | 律师 |
| 工作描述： | 1. 国企(文娱业、数字技术服务、建材批发、供应链管理服务、化学产品制造等行业)、私企(连锁餐饮、体育服务等行业)常年法律顾问: (1)起草、审查、修改业务合同(涵盖产品或项目合作协议、租赁合同、知识产权合同、购销合同、仓储合同等各类型合同)、公司章程、公司规章制度等文件,与业务部门保持有效沟通,优化合同条款及章程、 制度设计,确保符合公司合规管理要求,并提高可执行性。 (2)起草、撰写律师函、法律意见书等文件,其中法律意见书主要是针对企业增减资、吸收合并、股权或 资产无偿划转、征收补偿与安置等事项的合法合规性进行论证,分析潜在风险,为公司决策提供法律建议。 (3)解答公司经营管理、劳资关系等日常法律咨询,代书催款函、解除合同通知书等法律文件。 2. 跟办诉讼案件,起草、撰写各类诉讼文书,主要负责案件立案、诉保、调解、开庭以及执行,案由涉及民 间借贷纠纷、租赁合同纠纷、买卖合同纠纷、侵权责任纠纷、执行异议之诉等。 案例介绍: (1)租赁合同纠纷:代理写字楼业主,因承租人擅自增设隔间、损坏房屋铺设且复原工期缓慢超出合理预 期,导致案涉房屋被迫空置,成功追回房屋空置租金损失以及物业管理费、水电费损失。 (2)买卖合同纠纷:代理出卖人,因买卖双方未签订书面买卖合同,无约定货款支付时间和违约责任,买 受人恶意拖欠货款,成功追回全部货款以及逾期付款违约金(1.5倍LPR)。 3. 参与国企对私企进行股权并购的法律尽职调查项目,主要负责目标公司涉诉情况、劳动人事、知识产权及 主要资产等方面的尽职调查工作。 4. 参与国企合规管理体系建设项目,主要负责对合规工作指引等文件进行审查和复核。 |
| 离职原因： | |
| 广州市海珠区劳动人事争议仲裁委员会 起止年月：2022-12 ～ 2023-12 | |
| 公司性质： | 所属行业： |
| 担任职位： | 书记员 |
| 工作描述： | 1. 负责庭前准备工作以及庭审记录,拟写、校对裁决书,在职期间办理200余起劳动争议案件,了解劳动争议 案件的审理思路。 2. 组织、促成多个案件的庭前、庭后调解,并制作调解文书、办理调解手续,具有化解劳资纠纷、维护和谐 劳资关系的经验。 |
| 离职原因： | |
◆ 教育背景
| 毕业院校： | 暨南大学 | 最高学历： | 本科 获得学位: |
| 教育开始日期： | 2018-09 | 毕业日期： | 2022-06 |
| 专 业 一： | 法学 | 专 业 二： |
◆ 语言能力
| 外语： | 粤语水平： | ||
| 其它外语能力： | |||
| 国语水平： | |||
◆ 工作能力及其他专长
◆ 详细个人自传