简历编号：1274767302

更新日期：2025-07-11 18:08

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潘先生

目前所在： 广州市 年　　龄： 24 个人照片
户口所在： 广东省  国　　籍：
婚姻状况： 未婚 民　　族：
人才测评： 未测评 身　　高：
我的特长： 体　　重：
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招聘帐号： 登录密码：

◆ 求职意向

行业意向： 多元化业务集团公司　
人才类型： 普通求职　
应聘职位： 人力资源：人力资源专员/助理，行政/后勤：行政/后勤 职　　称：
工作年限： 2 参加工作日期：
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 4000～6000元 希望工作地区： 广州市，，

◆ 工作经历

SOHO猎头　　 起止年月：2024-01 ～ 2025-07
公司性质： 　　所属行业：
担任职位： SOHO猎头
工作描述： 1、人才寻访: 根据客户公司的岗位要求，通过合适的招聘平台猎寻合适的人选。；
2、沟通协调: 通过电话，微信等方式，与人选进行沟通；
3、面试辅导: 协助安排候选人面试，在面试前对候选人进行适当的面试辅导，面试后跟进面试反馈。
工作业绩:
1.共发出3个offer，岗位有财务分析高级经理、web后端开发工程师和Java开发工程师，人选年薪15-55W不等；
2.负责的岗位短剧宣发视频剪辑师、商务达播、电气设计工程师、财务分析高级经理、水质净化研发总监等岗位。
离职原因：
广州珠江监理咨询集团有限公司　　 起止年月：2023-10 ～ 2023-12
公司性质： 国有企业　　所属行业：
担任职位： 人事专员
工作描述： 工作职责:
一、招聘与配置:
1、独立负责公司社招活动，主要招聘有硕博人才岗、造价工程师岗等；
2、独立负责公司应届校招与实习生招聘 ， 参与学校的双选会等。
二、员工关系:
1、独立负责劳动合同的签订续签，员工入转调离及试用期管理；
2、独立负责员工的人事档案及证件资料管理、每月通讯录及员工信息登记表更新；
3、独立负责每月人事信息上报、收集每月借调人员考核表等；
4、协助落实公司人力资源战略，推动人力资源政策的开展和落地，如: 员工职称申报，员工评级认定等。
三、培训:
1、初期独立负责撰写新入职员工人才培养方案及在职员工人才培养方案；
2、负责协助公司培训工作开展。
四、人力资源规划
1、独立负责公司的人才盘点。
离职原因：
广州五羊城酒店有限公司　　 起止年月：2023-06 ～ 2023-09
公司性质： 国有企业　　所属行业：
担任职位： 前厅部助理
工作描述： 1、人事工作: 负责部门月度考勤管理工作；
2、行政工作: 负责制作部门每月的月度采购计划，资金预算及其他行政事务性工作；
3、党团工作: 负责组织酒店每周的青年团员党员的线下学习活动，制作台账；
4、账目管理: 负责酒店与各OTA的月度对账工作及部门报销；
5、订单管理: 负责处理线上预定订单工作及每日OTA入住客人数据汇总，制作相应台账。
离职原因：
广州腾睿人力资源服务有限公司　　 起止年月：2021-03 ～ 2022-12
公司性质： 　　所属行业：
担任职位： 人力资源
工作描述： 工作职责:
1、人才寻访: 根据客户公司的岗位要求，在猎聘、boss直聘等各大招聘平台上寻找，筛选合适的简历。
2、沟通协调: 通过电话，微信等方式，与候选人沟通岗位情况，了解候选人信息，匹配岗位。
3、面试辅导: 协助安排候选人面试，在面试前对候选人进行适当的面试辅导，面试后跟进面试反馈。
4、整合候选人简历、面试情况整合，制作简历报告，并维护人才库。
工作业绩:
1、参与猎头招聘工作的全流程，跟进候选人从面试，到谈offer，到入职全流程。
2、在实习中成功入职1人，2人进入谈offer阶段。
3、主要负责小鹏汽车，数字广东，cvte视源股份，深圳闻储，大金空调等多家大型知名企业的岗位。
主要涉及行业: 新能源汽车、新能源、政务、制造业等行业。
离职原因：

◆ 教育背景

毕业院校： 广州大学华软软件学院 最高学历： 本科　　获得学位:
教育开始日期： 2019-09 毕业日期： 2023-06
专 业 一： 人力资源管理 专 业 二：

◆ 语言能力

外语： 英语　良好 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 精通

◆ 工作能力及其他专长

★技能特长
证书：CET-4，计算机一级。
技能：驾驶证。

◆ 详细个人自传

本人在工作中沉稳，踏实认真、细心，善于总结，为人正直，有责任心。熟悉使用Word、Excel、OA等办公软件