“百万英才汇南粤”2025年N城联动招聘活动——番禺人才专区
招聘会日期:2025-04-10
招聘会地址:番禺人才网
日立电梯(中国)有限公司成立于1995年,总部设在广州。注册资本53880万元人民币,日方占70%的股份,中方占30%的股份。主要致力于各类电梯、扶梯的研发、制造、销售、安装、维修、保养、改造、检验检测以及智能楼宇解决方案的应用,综合实力稳居国内行业三甲之列。
作为日立电梯(中国)有限公司的分支机构——广州分公司,负责在广州市及广东省内部分城市日立品牌的各类电梯、扶梯、自动人行道等产品的营销、安装、维修、保养以及改造等电梯工程售后服务。一方面引进并吸收日立的先进技术,另一方面坚持自行开发,逐步完善自身工程技术能力,并不断推出更符合国内市场需要的电梯产品及优质的售后服务。
专业要求:1.市场营销
学历要求:本科以上
工作地点:1.番禺区
招聘人数:5
月薪范围:6500-8000
岗位要求:
岗位职责:
1、制定个人的工作目标,完成部内下达的任务;
2、负责营业有关的往来文件,包括:咨询、联络、请示、报告、申请等的跟进;
3、负责对广州分公司管辖地区的营业业务开展的配合和支持;负责所辖地区对应合同应收款项的收取;
4、负责区域经销商的协调工作和业务的指导并协助总公司市场科发展新经销商。
岗位要求:
1、本科以上学历,市场营销、机电专业优先;
2、性格外向,表达能力良好,对电梯技术和营销业务有兴趣;
3、积极主动的工作态度,高度的责任感,爱岗敬业,富有协作和团队精神;
4、熟练操作基本的办公软件,具有较强的思维和应变能力,能适应复杂多变的市场环境;
5、可承受一定程度的工作压力、加班、出差。
学历要求:本科以上
工作地点:1.番禺区
招聘人数:5
月薪范围:6500-8000
岗位要求:
岗位职责:
1、作为公司工程管理储备人才,通过电梯维保证考核后,到基层锻炼并熟悉电梯工程现场操作与业务管理;
2、通过公司内部培训和实践,了解公司产品,掌握公司相关业务、客户、相关服务对象与对接情况;
3、储备期内进行部门轮岗,了解并熟悉公司整体运营,熟练掌握各工程部门工作流程;
4、根据行业与公司发展情况,提出合理化改善提案、业务与管理创新思路;
5、结合个人意愿和公司发展需求规划,储备期结束后,提拔至相关技术或者管理方向的基层管理岗位。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机电类等相关专业优先;
2、对电梯行业有一定认知,并有志在电梯行业长期发展,愿意从基层做起;
3、较强的责任心、沟通协调能力,以及良好的问题解决能力与创新思维。